25.06.19
Après deux années d'intenses négociations entre les institutions de l'Union européenne, le 13 juin 2019, le Conseil des ministres de l'Union européenne a adopté, à une large majorité, la directive sur l'équilibre entre vie professionnelle et vie privée pour les parents et les aidants.
La directive sera publiée au Journal officiel de l’UE dans les 3 à 5 prochaines semaines et entrera en vigueur 21 jours après sa publication. Les États membres disposeront ensuite d’un délai de trois ans pour adopter les dispositions législatives, réglementaires et administratives nécessaires pour se conformer à cette directive.
Vote des états membres
La directive concernant l’équilibre entre vie professionnelle et vie privée des parents et des aidants vise à accroître la participation des femmes au marché du travail et le recours aux congés familiaux et aux formules souples de travail. Ce nouvel acte offre également la possibilité aux travailleurs de se voir accorder un congé pour s’occuper de membres de leur famille nécessitant une aide. Cet acte législatif permettra aux parents et aux aidants de mieux concilier leur vie professionnelle et leur vie privée et aux entreprises de compter sur des travailleurs plus motivés.
Les principaux éléments améliorés au sein de la directive sont les suivants:
Depuis sa publication par la Commission européenne en avril 2017, Make Mothers Matter a activement suivi le processus législatif et collaboré avec les décideurs politiques pour faire connaître les besoins et les préoccupations des mères et de leurs familles. Parmi nos actions, nous avons notamment agi sur les réseaux sociaux en utilisant #iwantworklifebalance. Nous avons régulièrement engagé les gouvernements nationaux à adopter cette directive de l’UE sur l’équilibre entre la vie professionnelle et la vie privée, tout au long du processus législatif.
Cette directive constitue une amélioration pour la vie des familles en Europe. Cependant, il y a des priorités futures que MMM souhaiterait voir prendre en compte:
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