Déclarations

MMM appelle à une redéfinition de la notion de « Travail » incluant travail rémunéré et non rémunéré

28.09.22

ONU Genève, Conseil des Droits de l'Homme - MMM a saisi l'occasion d'une table ronde sur l'avenir du droit au travail dans le contexte du changement climatique pour appeler à une vision plus holisti [...]

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Le droit au développement: structure d’une transition vers une économie du bien-être dans laquelle le Care est reconnu et soutenu

22.09.22

ONU Genève, Conseil des Droits de l'Homme -Par son intervention auprès du Conseil, MMM souligne la nécessité de reconnaître le rôle central du travail non rémunéré des soins familiaux dans no [...]

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Travail de soins non rémunéré et maternité: MMM demande à l’OIT de modifier son approche de l’emploi

30.05.22

Conférence Internationale du Travail, Genève – Pour réparer l'injustice économique dont souffrent de nombreuses mères en raison de leurs responsabilités familiales (le "Care"), MMM a appelé � [...]

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Favoriser la réalisation de tous les ODD en priorisant la cible 5.4 de l’ODD 5, et reconnaître le travail des mères

09.05.22

ONU New York, FHNP - Parmi les Objectifs de Développement Durable, la cible 5.4 appelle à la reconnaissance, la réduction et la redistribution de travail de soins familiaux non rémunérés que con [...]

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Le Care – un contributeur clé à la sécurité et à la paix

17.03.22

ONU Genève, Conseil des droits de l'Homme - Par son intervention orale, MMM a réaffirmé la nécessité de reconnaître et de soutenir le travail essentiel, mais souvent non rémunéré, du Care, en [...]

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Appel à la fin des violations systématiques des droits Humain des mères autochtones

03.03.22

OUN Genève, Conseil des droits de l'Homme - Notre membre associé, EDO Group, était l'une des quatre organisations de la société civile ayant pu bénéficier d'un temps de parole à l'occasion du [...]

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Pauvreté et stress des mères alourdis par la Covid-19

18.02.22

Onu New York Commission du Développement Social - Dans sa déclaration orale, MMM a mis l'accent sur les conséquences spécifiques pour les mères de la Covid-19, soulignant comment l'augmentation d [...]

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Il est temps de mettre en place des systèmes économiques qui valorisent et soutiennent le Care

22.01.22

ONU Genève, Conseil des Droits de l'Homme- La pandémie a mis en évidence l'essentialité du Care pour le bien-être collectif et l'action des parents, et en particulier les mères, pour maintenir c [...]

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Care et Education au coeur d’une reprise innovante

07.01.22

NUNew York, Commission du Développement Social - Le thème principal de la 60ème Session de la commission du Développement Social est centré sur la reprise inclusive et résiliente après le COVID [...]

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Travailler POUR et AVEC les mères bénéficie à tous et à tous les niveaux

14.12.21

UNESCO - C'est ce qu'a rappelé Caroline de Senneville dans la déclaration qu'elle a prononcée au nom de MMM à la conférence générale de l'UNESCO. Plus que jamais, les mères apparaissent comme [...]

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Déclarations

MMM appelle à une redéfinition de la notion de « Travail » incluant travail rémunéré et non rémunéré

Le droit au développement: structure d’une transition vers une économie du bien-être dans laquelle le Care est reconnu et soutenu

Travail de soins non rémunéré et maternité: MMM demande à l’OIT de modifier son approche de l’emploi

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Travailler POUR et AVEC les mères bénéficie à tous et à tous les niveaux

L’actualité de MMM et de son réseau

À l’ère de l’IA, quel avenir pour nos enfants ? Et quel impact pour les parents ?

La maternité : le défi oublié de l’égalité

Pénalité maternelle : le care n’est pas une affaire privée

Droit à l’éducation : placer les mères et les familles au cœur du processus des Nations unies

Défendre les droits humains des mères – MMM à la 62e session du Conseil des droits de l’homme

Pourquoi le Care doit-il façonner les villes de demain

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