Délégations

Racisme autour de la naissance

18.06.22

ONU Genève - A l’occasion d’une consultation sur le Racisme et le droit à la santé, MMM dénonce le racisme systémique contre les mères dans les pays développés, à travers deux indicateurs [...]

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Travail de soins non rémunéré et maternité: MMM demande à l’OIT de modifier son approche de l’emploi

30.05.22

Conférence Internationale du Travail, Genève – Pour réparer l'injustice économique dont souffrent de nombreuses mères en raison de leurs responsabilités familiales (le "Care"), MMM a appelé � [...]

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Célébrer les mères tous les jours – L’heure du changement a sonné

18.05.22

En ces temps sans précédent, où l’Europe est confrontée à une pandémie mondiale, où les tensions politiques bouillonnent et menacent de déstabiliser l’ordre mondial, il est essenti [...]

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MMM établit un lien entre l’écart de pension entre les sexes et la possibilité pour les mères à recevoir des soins de longue durée pendant leur vieillesse

11.05.22

Notre participation à l’appel à contribution de la Commission européenne : « Accès à des soins de longue durée abordables et de qualité » La pandémie de COVID-19 a mis en évidence [ [...]

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Une approche intégrée des services de garde d’enfants dans la perspective des droits de l’enfant

10.05.22

La Commission européenne (CE) a annoncé son nouveau plan visant à développer une stratégie européenne en matière de soins. Elle devrait renforcer les soins de longue durée ainsi que l'éducati [...]

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Favoriser la réalisation de tous les ODD en priorisant la cible 5.4 de l’ODD 5, et reconnaître le travail des mères

09.05.22

ONU New York, FHNP - Parmi les Objectifs de Développement Durable, la cible 5.4 appelle à la reconnaissance, la réduction et la redistribution de travail de soins familiaux non rémunérés que con [...]

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Une mère presque parfaite – Nouvelle série de podcasts avec Isabelle Roskam

26.04.22

Nous avons le plaisir de lancer notre nouvelle série de podcasts "Une mère Presque Parfaite" avec Isabelle Roskam, professeur de psychologie du développement et de la parentalité à l'Université [...]

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Ambassadeurs de l’espoir – histoires de courage

26.04.22

En mars de cette année, Esperas a organisé un événement virtuel pour coïncider avec la Journée internationale de la femme 2022. Le « Peace Lab » intitulé "Ambassadrices de l'espoir" a réun [...]

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Nous apprenons partout
Coup d’envoi du projet Erasmus+ à Athènes

22.04.22

En avril, la réunion de lancement du projet Erasmus + "We Learn Everywhere" a eu lieu à Athènes et en ligne. Dans le cadre de ce projet, les parents se mobiliseront pour garantir un parcours d'appr [...]

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Résilience et changements systémiques sont indispensables pour avoir des aliments sains sur toutes les tables

28.03.22

ONU New York, Commission de la condition de la femme - Lors d'un événement co-organisé en marge de la CSW66, nos intervenants ont réaffirmé les conséquences néfastes du changement climatique su [...]

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Racisme autour de la naissance

Travail de soins non rémunéré et maternité: MMM demande à l’OIT de modifier son approche de l’emploi

Célébrer les mères tous les jours – L’heure du changement a sonné

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Une mère presque parfaite – Nouvelle série de podcasts avec Isabelle Roskam

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Résilience et changements systémiques sont indispensables pour avoir des aliments sains sur toutes les tables

L’actualité de MMM et de son réseau

Éradiquer la pauvreté au-delà de la croissance : le point de vue de MMM sur la nouvelle feuille de route des Nations unies

Reconquérir son temps : MMM à la Journée du travail flexible 2026

Violence invisible : pourquoi faut-il reconnaître le rôle des mères dans la lutte contre les violences sexistes

Le congé parental : un impératif mondial pour la parité homme femme et la prospérité économique

Reconnaître le travail de soin
La pertinence des compétences parentales dans l’Initiative européenne sur la transférabilité des compétences

Une réalité cachée à la vue de tous : la crise de santé mentale des jeunes mères en Europe

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Restons en contact #MothersForBetter